夏日送“清凉” 爱心“暖”人心

公司党委副书记、纪委书记、工会主席孙建格到七分公司行唐县玉城污水处理厂项目进行慰问指导

赤日炎炎似火烧，野田禾稻半枯焦。为做好暑期一线职工的劳动保护和防暑降温工作，6月17日，公司党委副书记、纪委书记、工会主席孙建格，党委工作部部长薛亚良一行到七分公司行唐县玉城污水处理厂扩容提升项目，慰问奋战在一线的项目职工，同时对项目“三点联创”工作进行了指导，分公司党支部书记于全波一同参加。

慰问现场，孙建格为项目全体职工送上了夏凉被、茶叶等防暑降温物品，并详细了解了项目安全生产、施工进度及采取的防暑降温措施，询问了职工们的生产生活情况，叮嘱大家夏季高温作业时，要进一步增强安全生产意识，严格遵守安全操作规程，合理安排作业时间，注意劳逸结合，确保度过一个安全、清凉的夏季。

随后，孙建格一行对项目“三点联创”工作进展情况进行了检查指导，重点查看了办公区和施工区的创建展牌，询问了创建品牌和创建资料整理情况。薛亚良对党纪学习教育宣传栏、党员责任区、优秀党员事迹等“三点联创”展牌给出了有指导性的修改意见和建议。

随后，在项目部会议室召开了总结会议。会上，孙建格强调了以下几点：一要严格按照集团的创建标准，做实做细项目“三点联创”工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，用党建工作引领、促进项目生产经营，并用生产经营成效来检验党建工作成果；二要扎实开展党纪学习教育，把规定动作落实好，重点加强对年轻干部和关键岗位干部的培训辅导，教育引导大家要自觉遵守政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变的思想防线，永葆清正廉洁的政治本色；三要注意食堂卫生，夏季食物容易腐烂变质，要把好食品采购关，少存勤买，确保职工们吃上新鲜、卫生、可口的饭菜。

会议最后，于全波对公司领导的慰问和指导表示了感谢。他表示，项目部将结合公司开展的“解放思想勇争先，立足岗位比业绩，培树典型立标杆”活动，对公司领导提出的意见和要求认真进行完善和整改，争取“三点联创”工作6月底达到验收条件。

此次暑期慰问和指导，不仅将缕缕“清凉”送到了职工们的心坎上，还对项目“三点联创”工作起到了促进和推动作用，既温暖了人心，又鼓舞了干劲。项目部职工表示，将以此次慰问和指导为契机，进一步解放思想，拼搏竞进，以“有一必争、有旗必夺”的干劲推进项目顺利建设！（毛宇璇 王雨诺）